Tổng hợp báo chí ngành Bưu chính ngày 7/6/2013

Ngày 6/6, tại Hà Nội, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã tổ chức Lễ ký Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống bưu điện.

Theo đó, Hợp đồng ký kết gồm 13 điều, quy định chi tiết việc Tổng công ty Bưu điện Việt Nam cung cấp cho Bảo hiểm Xã hội Việt Nam các dịch vụ thông qua mạng lưới bưu điện như: Tổ chức chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng bằng tiền mặt cho người hưởng theo danh sách do cơ quan Bảo hiểm Xã hội cung cấp; Quản lý người hưởng nhận các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng bằng tiền mặt, nhận tiền qua tài khoản ATM, báo tăng, giảm người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng kịp thời theo danh sách và hướng dẫn của cơ quan Bảo hiểm Xã hội; Thực hiện các yêu cầu bổ sung khác của Bảo hiểm Xã hội Việt Nam phù hợp với nhu cầu và năng lực của Tổng công ty Bưu điện Việt Nam.

Để triển khai hợp đồng trên toàn quốc từng bước thận trọng, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam thống nhất lộ trình triển khai, cụ thể là trong tháng 6/2013, hai bên sẽ rà soát kỹ lại các công việc trước khi triển khai đồng loạt. Đặc biệt xem xét kỹ phương án của từng địa phương (do Bảo hiểm xã hội và từng Bưu điện tỉnh, thành phố xây dựng).

Từ 01/7/2013, triển khai mở rộng thêm 12 tỉnh, thành phố và từ tháng 8/2013 đến hết năm 2013, tiếp tục mở rộng địa bàn triển khai ở các tỉnh, thành phố có đủ điều kiện sau khi phương án được duyệt.

Riêng thành phố Hà Nội và thành phố Hồ Chí Minh sẽ có phương án triển khai riêng. Trong đó, lựa chọn một số quận, huyện làm thí điểm trước khi triển khai trên toàn địa bàn.

Phát biểu tại Lễ ký, Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Bắc Son khẳng định: Cải cách hành chính công đang là một trong các vấn đề được Đảng và Nhà nước rất quan tâm. Chính phủ đã ban hành chương trình cải cách hành chính tổng thể đến năm 2020, trong đó trọng tâm giai đoạn tới là nâng cao chất lượng dịch vụ thông qua xã hội hóa. Việc thực hiện chi trả lương hưu và trợ cấp xã hội qua bưu điện là một trong các giải pháp thiết thực và hiệu quả.

Bộ trưởng Nguyễn Bắc Son đề nghị Tổng công ty Bưu điện Việt Nam phải thực hiện thật tốt nhiệm vụ này, từng bước thể hiện vai trò của hệ thống bưu điện trong việc cung cấp các dịch vụ công đến cộng đồng, góp phần đảm bảo an sinh xã hội.

Bộ trưởng cũng tin tưởng rằng Tổng công ty Bưu điện Việt Nam và Bảo hiểm Xã hội Việt Nam sẽ phối hợp chặt chẽ, thực hiện tốt hợp đồng, hướng tới thực hiện thành công mục tiêu xây dựng một nền hành chính “đơn giản, minh bạch, nhanh gọn, đúng pháp luật và phục vụ người dân một cách tốt nhất”.

Bưu điện Việt Nam hiện có hơn 13.000 điểm phục vụ trải rộng trên khắp cả nước, đặc biệt là tại các địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, nơi tập trung nhiều đối tượng được hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội của nhà nước. Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam xây dựng chương trình hợp tác thí điểm chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống bưu điện nhằm tận dụng năng lực mạng lưới và nguồn nhân lực hiện có của ngành bưu điện.

Chương trình hợp tác này đã được Chính phủ cho phép triển khai thí điểm tại một số tỉnh, thành phố, gồm Lâm Đồng, Bắc Kạn, Đắc Nông và Phú Yên. Đến tháng 4/2012, hoạt động này được mở rộng thêm ra 8 tỉnh, thành phố, gồm: Bình Thuận, Cần Thơ, Đắk Lắk, Long An, Nghệ An, Quảng Trị, Quảng Nam và Tuyên Quang.

Qua hai đợt thí điểm, công tác quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội qua bưu điện được triển khai tại 12 tỉnh với tổng số đối tượng hưởng hàng tháng là gần 150.000 người, với số tiền được chi trả xấp xỉ 400 tỷ đồng/tháng. Việc chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng thí điểm qua hệ thống bưu điện được người hưởng ở các địa phương ủng hộ và đánh giá cao.

Hiện, cả nước có khoảng 4 triệu người hưởng bảo hiểm xã hội hàng tháng qua bưu điện. Để triển khai hiệu quả việc chi trả, VietnamPost cam kết đầu tư ít nhất 200 tỷ đồng nâng cấp cơ sở vật chất nhằm bảo đảm an toàn tiền chi trả và tạo thuận tiện cho người thụ hưởng. Điểm chi trả tại xã, phường, thị trấn phải đáp ứng được một số nguyên tắc như có cự ly không xa hơn điểm chi trả trước đây 2km; bảo đảm cơ sở vật chất, trang thiết bị, ứng dụng công nghệ thông tin để quản lý; tăng cường hệ thống kho quỹ; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, nhân viên./.

Theo Đảng Cộng sản Việt Nam

Sáng ngày 6/6/2013 tại Hà Nội, Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam (Vietnam Post) phối hợp với Bảo hiểm Xã hội Việt Nam tổ chức Lễ ký kết Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống Bưu điện.

Đây là một trong những hoạt động quan trọng và đáng chú ý của Vietnam Post, đồng thời đây cũng là vấn đề được xã hội quan tâm, bởi dịch vụ liên quan lớn tới chế độ chính sách của Nhà nước.

Tới dự và chứng kiến lễ ký kết có Ủy viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông (TT&TT) Nguyễn Bắc Son; Thứ trưởng Bộ TT&TT Nguyễn Thành Hưng; Thứ trưởng, Tổng giám đốc Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam Lê Bạch Hồng; Đ/c Phạm Long Trận – Chủ tịch Hội đồng thành viên Tập đoàn Bưu Chính Viễn Thông Việt Nam; Đ/c Đỗ Ngọc Bình  Chủ tịch Vietnam Post; Ngoài ra còn có các đại diện  các ban, ngành có liên quan…

Phát biểu tại buổi lễ, Bộ trưởng Bộ TT&TT Nguyễn Bắc Son đánh giá, cải cách hành chính công đang là một trong các vấn đề được Đảng và Nhà nước rất quan tâm. Chính phủ đã ban hành nhiều chương trình cải cách hành chính tổng thể đến năm 2020, trong đó  nói rõ trọng tâm trong giai đoạn tới là phải nâng cao chất lượng dịch vụ thông qua xã hội hóa. Việc thực hiện chi trả lương hưu và trợ cấp xã hội qua hệ thống Bưu điện được đánh giá như là một giải pháp trong việc thực hiện có hiệu quả và thiết thực các chương trình cải cách hành chính trên của Chính phủ.

Theo VnMedia

Với việc Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ BHXH hàng tháng qua hệ thống Bưu điện đã được BHXH Việt Nam và VietnamPost ký ngày 6/6/2013, lộ trình mở rộng phạm vi trả lương hưu qua Bưu điện đã chính thức khởi động.

Chuyên nghiệp hóa công tác chi trả chế độ BHXH

Hôm nay (ngày 6/6/2013), tại Hà Nội, đã diễn ra lễ ký kết Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng qua hệ thống Bưu điện giữa Bảo hiểm Xã hội (BHXH) Việt Nam và Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam (VietnamPost).  Tham dự lễ ký có Ủy viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ TT&TT Nguyễn Bắc Son; Thứ trưởng, Tổng Giám đốc, Phó Chủ tịch thường trực Hội đồng quản lý BHXH Việt Nam Lê Bạch Hồng; Thứ trưởng Bộ TT&TT Nguyễn Thành Hưng.

Gồm có 13 điều, bản hợp đồng mới ký kết giữa BHXH Việt Nam và VietnamPost quy định chi tiết việc Bưu điện Việt Nam thông qua mạng lưới của mình triển khai cung cấp trên phạm vi toàn quốc cho BHXH Việt Nam các dịch vụ: tổ chức chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng bằng tiền mặt cho người hưởng theo danh sách do cơ quan BHXH cung cấp; quản lý người hưởng các chế độ BHXH hàng tháng theo danh sách và hướng dẫn của cơ quan BHXH (gồm có quản lý người hưởng nhận các chế độ BHXH hàng tháng bằng tiền mặt, quản lý người hưởng nhận tiền qua tài khoản cá nhân và báo tăng, giảm người hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng kịp thời đối với các trường hợp theo thoả thuận trong Hợp đồng này); đồng thời thực hiện các yêu cầu bổ sung khác của BHXH Việt Nam phù hợp với nhu cầu và năng lực của VietnamPost.

Phát biểu tại lễ ký, Bộ trưởng Bộ TT&TT Nguyễn Bắc Son cho biết, cải cách hành chính công đang là vấn đề được Đảng và Nhà nước rất quan tâm. Chính phủ đã ban hành chương trình cải cách hành chính tổng thể đến năm 2020, trong đó nêu rõ trọng tâm giai đoạn tới là nâng cao chất lượng dịch vụ thông qua xã hội hóa. Việc  chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH qua Bưu điện được đánh giá như là một trong các giải pháp thiết thực và hiệu quả.

VietnamPost với đội ngũ lao động năng động và tận tụy đang quản lý hệ thống trên 10.000 điểm cung cấp dịch vụ có mặt tại toàn bộ các xã, phường, thị trấn, khai thác mạng lưới thu gom, chuyển phát rộng khắp đất nước và vận hành hệ thống CNTT hiện đại. Vì vậy, cùng với việc thực hiện tốt các dịch vụ công ích được giao, VietnamPost có khả năng và điều kiện để thực hiện các dịch vụ công khác cho các cơ quan Nhà nước trên mọi địa bàn; đặc biệt là vùng nông thôn, miền núi, vùng sâu vùng xa… Sự tham gia của VietnamPost vừa tạo thuận lợi cho người dân ở các khu vực khó khăn được hưởng thụ dịch vụ công, vừa nâng cao hiệu quả đầu tư và khai thác mạng lưới bưu chính công cộng.

Bộ trưởng đề nghị Bưu điện Việt Nam thực hiện thật tốt nhiệm vụ mới này, từng bước thể hiện vai  trò của Bưu điện Việt Nam trong việc cung cấp các dịch vụ công của Nhà nước đến cộng đồng, góp phần đảm bảo an sinh xã hội, khẳng định hoạt động sản xuát kinh doanh của bưu chính quốc gia là vì mục tiêu phát triển và lợi ích chung của toàn xã hội. Việc tham gia cung cấp nhiều dịch vụ công hơn nữa cũng góp phần giúp VietnamPost tận dụng và phát huy được nguồn lực con người và mạng lưới; đa dạng hóa các loại hình dịch vụ, tạo doanh thu ổn định cho các đơn vị và công ăn việc làm cho người lao động. “Tôi tin tưởng hai đơn vị sẽ phối hợp chặt chẽ, thực hiện tốt hợp đồng và sẽ góp phần thực hiện thành công mục tiêu xây dựng một nền hành chính đơn giản, minh bạch, nhanh gọn, đúng pháp luật và phục vụ người dân một cách tốt nhất”, Bộ trưởng nói.

Thứ trưởng, TGĐ kiêm Phó Chủ tịch thường trực Hội đồng quản lý BHXH Việt Nam Lê Bạch Hồng khẳng định, lễ ký kết Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH qua hệ thống Bưu điện giữa BHXH Việt Nam và VietnamPost đánh dấu bước đổi mới quan trọng trong công tác chi  trả các chế độ BHXH nhằm chuyên nghiệp hóa và hiện đại hóa công tác chi trả, bảo đảm quyền lợi của người thụ hưởng.

Từ 1/7/2013: Thêm 12 tỉnh, TP trả lương hưu qua Bưu điện

Về tiến độ mở rộng địa bàn cung cấp dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ BHXH qua Bưu điện, đại diện VietnamPost cho hay, mặc dù Thủ tướng Chính phủ đã cho phép triển khai mở rộng trên phạm vi toàn quốc, nhưng BHXH Việt Nam và VietnamPost sẽ tổ chức thực hiện một cách thận trọng theo lộ trình.

Cụ thể, trong tháng 6/2013, hai bên sẽ rà soát kỹ lại các nội dung công việc trước khi triển khai mở rộng, trong đó đặc biệt quan tâm xem xét kỹ phương án triển khai của từng địa phương do cơ quan BHXH và Bưu điện từng tỉnh, TP xây dựng. Từ 1/7/2013, bên cạnh việc tiếp tục thực hiện chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng qua hệ thống Bưu điện tại 12 tỉnh đã tham gia giai đoạn thí điểm, sẽ triển khai mở rộng phạm vi cung cấp dịch vụ thêm 12 tỉnh,TP.

Và từ tháng 8/2013 đến hết năm 2013, sẽ mở rộng dần địa bàn triển khai dịch vụ ở những tỉnh,TP có đủ điều kiện sau khi phương án được duyệt. Riêng Hà Nội và TP.HCM sẽ có phương án triển khai riêng; lựa chọn một số quận, huyện thực hiện thí điểm trước khi triển khai trên toàn thành phố.

Theo Chủ tịch VietnamPost Đỗ Ngọc Bình, VietnamPost đã thành lập Ban chỉ đạo và 4 tổ công tác phân công phụ trách từng địa bàn cụ thể để trực tiếp chỉ đạo công tác tổ chức triển khai tại các Bưu điện tỉnh,TP. Đồng thời, VietnamPost cũng phối hợp với các đơn vị của BHXH Việt Nam thẩm định 23/26 phương án; thống nhất với các BHXH tỉnh,TP 15 phương án và chuẩn bị sẵn sàng các điều kiện để triển khai.

Về công tác triển khai mở rộng địa bàn tổ chức chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH qua hệ thống Bưu điện, Bộ trưởng Nguyễn Bắc Son cho biết, với chức năng đại diện chủ sở hữu, Bộ TT&TT sẽ chỉ đạo và giám sát VietnamPost để đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH với các mục tiêu: tổ chức công tác chi trả tại các điểm chi trả đảm bảo phù hợp, nhanh chóng, thuận lợi cho người hưởng; phối hợp chặt chẽ với các cơ quan quản lý, BHXH các địa phương thực hiện tốt công tác quản lý người hưởng; xây dựng được phong cách phục vụ văn minh, chu đáo của nhân viên Bưu điện nhằm mang lại sự tin tưởng của người dân; từng bước nghiên cứu và hoàn thiện quy trình quản lý và cung cấp dịch vụ.

Còn theo ông Lê Bạch Hồng, để triển khai thực hiện có hiệu quả chủ trương của Chính phủ và nội dung hợp đồng mới ký kết, tới đây lãnh đạo VietnamPost cần phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo BHXH Việt Nam để chỉ đạo các ban nghiệp vụ và đơn vị trực thuộc xây dựng kế hoạch thực hiện, thành lập tổ chỉ đạo, làm tốt công tác tuyên truyền, cụ thể hóa các nội dung đã ký kết và đưa vào chương trình công tác trọng tâm hàng năm. Tăng cường chỉ đạo BHXH, Bưu điện các cấp xây dựng phương án, ký kết hợp đồng cụ thể hóa các nội dung trong hợp đồng này phù hợp với tình hình từng địa phương.

Về phía VietnamPost, ông Đỗ Ngọc Bình khẳng định, toàn thể cán bộ công nhân viên Tổng Công ty cam kết quyết tâm tổ chức triển khai tốt nhất dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ BHXH trên toàn mạng lưới, đảm bảo các nguyên tắc an toàn, chính xác, tuân thủ các quy định của Nhà nước trong công tác chi trả, đặc biệt là không làm xáo trộn, ảnh hưởng tới tâm lý người hưởng. Tổng Công ty cùng với BHXH Việt Nam và BHXH các tỉnh,TP từng bước nâng cao chất lượng dịch vụ, bổ sung thêm những tiện ích đáp ứng nhu cầu của người dân.

Theo ICTnews

Ngày 6.6, tại Hà Nội, Bảo hiểm xã hội Việt Nam và tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã ký kết hợp đồng quản lý người hưởng, chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội trên phạm vi toàn quốc.

Việc triển khai này nhằm tận dụng năng lực mạng lưới và nguồn nhân lực hiện có của Bưu điện Việt Nam với hơn 13.000 điểm phục vụ trải rộng trên khắp cả nước, đặc biệt là tại các địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, nơi tập trung nhiều đối tượng được hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội của nhà nước.

Hiện công tác chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội được thực hiện thí điểm tại các tỉnh: Lâm Đồng, Bắc Kạn, Dăk Nông, Phú Yên, Bình Thuận, Cần Thơ, Dăk Lăk, Long An, Nghệ An, Quảng Trị, Quảng Nam và Tuyên Quang. Từ ngày 1.7.2013, sẽ triển khai mở rộng thêm 12 tỉnh, thành phố và từ tháng 8.2013 đến hết năm 2013, tiếp tục mở rộng địa bàn triển khai ở các tỉnh, thành phố có đủ điều kiện sau khi phương án được duyệt. Riêng Hà Nội và TP.HCM sẽ có phương án triển khai riêng, trong đó, lựa chọn một số quận, huyện làm thí điểm trước khi triển khai trên toàn địa bàn.

Theo Sài Gòn tiếp thị

Ngày 6-6, tại TPHCM, Bộ LĐTB-XH và Ngân hàng Thế giới (WB) tổ chức lấy ý kiến về dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi).

Theo Bộ LĐTB-XH, qua 6 năm thực hiện bảo hiểm xã hội (BHXH), cơ quan chức năng vẫn chưa quản lý được số đối tượng thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc. Việc mở rộng đối tượng còn chậm, số người tham gia BHXH thấp (hiện chỉ chiếm khoảng 20% lực lượng lao động); người tham gia BHXH tự nguyện chỉ đạt 0,22% số đối tượng thuộc diện này. Trong khi đó, tình trạng nợ đóng, chậm đóng BHXH còn khá phổ biến. Tổ chức Lao động quốc tế dự báo, với chính sách hiện hành, quỹ hưu trí và tử tuất có nguy cơ mất cân đối trong tương lai gần: đến năm 2023, quỹ hưu trí thu chỉ đủ chi và đến năm 2029 sẽ hoàn toàn cạn kiệt, mất khả năng chi trả. các chuyên gia khuyến nghị thực hiện đồng bộ các giải pháp: cần tăng dần độ tuổi nghỉ hưu lên 65 tuổi và thắt chặt các quy định về nghỉ hưu sớm; điều chỉnh tỷ suất tích lũy hàng năm thống nhất là 1,5% hoặc 2%; điều chỉnh lương hưu theo mức tăng lương…

Cùng ngày, tại Hà Nội, BHXH Việt Nam và Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam đã ký kết hợp đồng quản lý người hưởng, chi trả các chế độ BHXH qua bưu điện. Đây là hoạt động nhằm tận dụng năng lực mạng lưới và nguồn nhân lực hiện có của Bưu điện Việt Nam với hơn 13.000 điểm phục vụ trải rộng trên khắp cả nước. Sau khi thí điểm tại 4 tỉnh, 2 đơn vị thống nhất từ ngày 1-7-2013 triển khai mở rộng thêm 12 tỉnh, thành phố và từ tháng 8-2013 đến hết năm 2013 mở rộng địa bàn triển khai ở các tỉnh, thành phố có đủ điều kiện (Hà Nội và TPHCM sẽ có phương án triển khai riêng).

Tại TPHCM, Bộ KH-CN và Chương trình Phát triển Liên hợp quốc tại Việt Nam (UNDP) cũng vừa tổ chức hội nghị tham vấn góp ý dự thảo Luật KH-CN (sửa đổi) và nghị định hướng dẫn thi hành, dự kiến trình kỳ họp thứ 5 Quốc hội khóa XIII thông qua. Các góp ý tại hội nghị đề cập đến những chính sách hỗ trợ của nhà nước và quy định về tài chính và kinh phí đối với hoạt động KH-CN; vai trò của các tổ chức KH-CN ngoài công lập; quy hoạch hệ thống của các tổ chức nghiên cứu và phát triển; chính sách đối với đội ngũ cán bộ khoa học trẻ…

Theo Sài Gòn Giải phóng

Ngày 6.6, Bảo hiểm xã hội Việt Nam phối hợp với Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam Ký kết hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ Bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống bưu điện.

Theo đó, việc mở rộng dịch vụ này sẽ được thực hiện thận trọng theo lộ trình: Từ năm 2011 đã triển khai 2 đợt, thực hiện chi trả ở 12 tỉnh; từ tháng 7.2013, triển khai thêm ở 12 tỉnh, thành phố. Đến hết năm 2013, tiếp tục mở rộng chi trả ở các tỉnh còn lại trong cả nước. Hiện, bưu điện đang trả lương hưu và trợ cấp BHXH cho gần 220.000 người, với tổng số tiền khoảng gần 600 tỷ đồng.

Theo Dân Việt

Ngày 6-6, Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam và Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam ký hợp đồng quản lý người hưởng, chi trả bảo hiểm xã hội hằng tháng qua hệ thống bưu điện.

Hợp đồng gồm 13 điều, quy định chi tiết việc Tổng Công ty cung cấp cho BHXH các dịch vụ qua mạng lưới bưu điện; trong đó chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hằng tháng bằng tiền mặt cho người hưởng; quản lý người hưởng các chế độ BHXH hằng tháng…

Về tiến độ triển khai, trong tháng 6-2013 sẽ thực hiện rà soát lại công việc trước khi triển khai đồng loạt; đặc biệt xem xét kỹ phương án của từng địa phương (do BHXH và bưu điện các tỉnh, thành phố xây dựng).

Từ ngày 1-7, bắt đầu triển khai mở rộng thêm 12 tỉnh, thành phố (lùi 1 tháng so với dự kiến). Từ tháng 8, tiếp tục triển khai chi trả BHXH ở các địa phương khác có đủ điều kiện. Hà Nội và TP Hồ Chí Minh sẽ có phương án triển khai riêng, trong đó lựa chọn một số quận, huyện làm thí điểm. Từ tháng 9-2011 đến nay, giữa Tổng Công ty Bưu điện và BHXH Việt Nam đã thí điểm triển khai trả lương hưu và trợ cấp BHXH tại 12 địa phương.

Theo Hà Nội mới

Nguồn tin từ hệ thống tiết kiệm bưu điện cho biết, hiện mỗi ngày hệ thống này huy động trung bình được hơn 13 tỉ đồng.

Phát biểu tại giao ban quản lý nhà nước tháng 5 được Bộ Thông tin Truyền thông tổ chức vào ngày 6-6, ông Đỗ Ngọc Bình, Chủ tịch hội đồng thành viên của Tổng công ty Bưu điện Việt Nam (VietnamPost) nói, trong tháng 5 vừa qua, mặc dù tình hình lãi suất huy động trên thị trường thay đổi, nhiều biến động nhưng mảng huy động tiết kiệm bưu điện của tổng công ty này vẫn duy trì khá tốt.

Ông Bình cho biết số dư tăng lên trên hệ thống tiết kiệm bưu điện trong tháng 5 xấp xỉ 400 tỉ đồng, bình quân mỗi ngày huy động được trên 13 tỉ đồng. Hiện nay toàn bộ số dư trên hệ thống tiết kiệm bưu điện đạt 12.000 tỉ đồng.

Theo ông Bình, tình hình sản xuất kinh doanh bốn tháng đầu năm của VietnamPost có tổng doanh thu phát sinh là 1.493 tỉ đồng. Trong đó, mảng bưu chính chuyển phát tăng trưởng 20% so với cùng kỳ năm ngoái, mảng dịch vụ tài chính bưu chính (tiết kiệm bưu điện) tăng trưởng 32% so với cùng kỳ năm 2013. Tuy nhiên, mảng đại lý viễn thông, công nghệ thông tin trong 4 tháng, toàn bộ phần phát triển của tổng công ty chỉ đạt 39-40% so với cùng kỳ năm ngoái…

Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã trực thuộc Bộ Thông tin và Truyền thông từ đầu năm 2013, trước đó doanh nghiệp này có tên gọi là Tổng công ty Bưu chính Việt Nam thuộc tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT).

Theo Kinh tế Sài Gòn

Ngày 6-6, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã ký kết hợp đồng với Tổng công ty Bưu điện Việt Nam về việc quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) hàng tháng qua hệ thống bưu điện.

Hợp đồng gồm 13 điều, quy định chi tiết việc Tổng công ty (TCT) bưu điện Việt Nam cung cấp các dịch vụ cho Bảo hiểm xã hội Việt Nam qua mạng lưới bưu điện như tổ chức chi trả hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng bằng tiền mặt; quản lý người hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng theo danh sách hướng dẫn của cơ quan BHXH; quản lý người hưởng nhận các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng bằng tiền mặt; quản lý người hưởng nhận tiền qua tài khoản cá nhân (tài khoản ATM); báo tăng, giảm người hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng kịp thời đối với các trường hợp theo thỏa thuận trong hợp đồng...

Trước đó, việc thí điểm dịch vụ này đã được thực hiện trong giai đoạn đầu từ 18-8-2011 tại 4 tỉnh. Đến tháng 4-2012 lại thí điểm thêm 8 tỉnh, thành phố khác. Theo số liệu thống kê từ hai đợt thí điểm, việc quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH qua bưu điện được triển khai tại 12 tỉnh với tổng số đối tượng được hưởng hàng tháng gần 220.000 người, chi trả xấp xỉ 600 tỉ đồng lương hưu và trợ cấp BHXH cho người lao động.

Ông Nguyễn Bắc Son, Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông, cho hay sự tham gia của Tổng công ty Bưu điện Việt Nam mang lại nhiều tiện ích cho người dân đặc biệt ở các vùng khó khăn trong hưởng các dịch vụ công, góp phần khắc phục các hiện tượng tiêu cực trong cung cấp dịch vụ công. Bộ sẽ phối hợp với Bảo hiểm xã hội Việt Nam quản lý người hưởng tốt nhất, từng  bước nghiên cứu, hoàn thiện quy trình quản lý trong cung cấp dịch vụ, bảo đảm an toàn, thuận lợi cho người hưởng.

Hiện nay, Bưu điện Việt Nam có hơn 13.000 điểm phục vụ trải rộng trên khắp cả nước, bao gồm cả các địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới hải đảo nơi tập trung nhiều đối tượng hưởng trợ cấp xã hội.

Việc mở rộng dịch vụ này sẽ được thực hiện theo lộ trình. Trong tháng 7-2013, dịch vụ này sẽ được triển khai thêm ở 12 tỉnh, thành phố, và đến hết năm 2013 tiếp tục được mở rộng địa bàn triển khai ở các tỉnh, thành phố có đủ điều kiện trong phương án được phê duyệt.

Theo Kinh tế Sài Gòn

Trong tháng 7/2013, Tổng công ty Bưu điện Việt Nam sẽ triển khai chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội thêm ở 12 tỉnh, thành phố và đến hết năm 2013 sẽ tiếp tục mở rộng địa bàn thực hiện trên cả nước.

Riêng Hà Nội và thành phố Hồ Chí Minh sẽ không triển khai trên toàn địa bàn ngay như các tỉnh, thành phố khác mà lựa chọn một số quận, huyện thí điểm trước.
 
Đây là thông tin vừa được đưa ra vào ngày 6/6, khi Bảo hiểm xã hội Việt Nam phối hợp với Tổng công ty Bưu điện Việt Nam ký kết hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống bưu điện.

Theo đó, sau khi tiến hành thí điểm chi trả lương hưu qua bưu điện tại 12 tỉnh đạt hiệu quả cao, dịch vụ này sẽ được mở rộng triển khai thực hiện trên cả nước theo lộ trình.
 
Trước đó, từ tháng 9/2011, việc thí điểm chi trả lương hưu qua hệ thống bưu điện được thực hiện tại 4 tỉnh: Bắc Kạn, Phú Yên, Lâm Đồng và Đắc Nông.  Tháng 4/2012, việc chi trả lương hưu tiếp tục được triển khai thêm tại 8 tỉnh, thành phố (Bình Thuận, Cần Thơ, Đắc Lắc, Long An, Nghệ An, Quảng Trị, Quảng Nam và Tuyên Quang).

Hiện tại, Bảo hiểm xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã phối hợp chi trả lương hưu, chế độ bảo hiểm xã hội cho hơn 210.000 người/tháng (chiếm 6% tổng số người hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng của các nước) tại 12 tỉnh, thành phố. Tổng số tiền chi trả gần 600 tỷ đồng/tháng  và tỷ lệ chi trả đạt tới 99%./.

Theo Kinh tế Đô thị

Ngày 6-6, tại Hà Nội, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam (BHXH) và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam (VN Post) đã tổ chức ký kết Hợp đồng quản lý người hưởng và chi trả BHXH.

BHXH Việt Nam và VN Post đã xây dựng chương trình hợp tác thí điểm chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hằng tháng qua hệ thống bưu điện và được Chính phủ đồng ý cho phép triển khai thực hiện thí điểm tại 12 tỉnh. Theo số liệu thống kê từ công tác quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH qua bưu điện được triển khai tại 12 tỉnh với tổng số đối tượng hưởng hằng tháng gần 150.000 người, số tiền chi trả xấp xỉ 400 tỷ đồng/tháng. Ngày 17-4-2013, Văn phòng Chính phủ có văn bản số 3069/VPCP-KTTH thông báo ý kiến của Thủ tướng Chính phủ về việc cho phép thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH qua bưu điện trên phạm vi toàn quốc từ năm 2013.
 
Hợp đồng giữa BHXH Việt Nam và VN Post được ký kết gồm 13 điều, quy định chi tiết việc VN Post cung cấp cho BHXH Việt Nam các dịch vụ sau thông qua mạng lưới bưu điện gồm một số nội dung chính: VN Post tổ chức quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hằng tháng bằng tiền mặt, qua tài khoản cá nhân ATM cho người hưởng theo danh sách do cơ quan BHXH cung cấp trên phạm vi toàn quốc. VN Post tổ chức mạng lưới chi trả, quản lý người hưởng đến tận xã, phường, thị trấn, với khoảng cách không xa hơn các điểm chi trả trước đây do cơ quan BHXH thực hiện. Việc chi trả phải đảm bảo kịp thời, đúng thời gian quy định của cơ quan BHXH, đúng người hưởng, đúng số tiền theo danh sách chi trả, không được gây phiền hà cho người hưởng…

Để triển khai hợp đồng trên toàn quốc từng bước thận trọng, 2 bên đã xây dựng lộ trình thực hiện: Từ 1-7-2013, triển khai mở rộng thêm 12 tỉnh, thành phố; từ tháng 8-2013 đến hết năm 2013, tiếp tục mở rộng địa bàn triển khai ở các tỉnh, thành phố có đủ điều kiện sau khi phương án được duyệt. Riêng Hà Nội và TP Hồ Chí Minh sẽ có phương án triển khai riêng. Trong đó, lựa chọn một số quận, huyện làm thí điểm trước khi triển khai trên toàn địa bàn.

Phát biểu tại buổi ký kết hợp đồng, ông Lê Bạch Hồng, Thứ trưởng, Tổng giám đốc BHXH Việt Nam cho biết: Việc ký kết giữa hai bên đánh dấu một bước đổi mới, chuyên nghiệp hóa, hiện đại hóa việc chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH, bảo đảm quyền lợi của người được hưởng. Để triển khai có hiệu quả, 2 bên cần phối hợp chặt chẽ, làm tốt công tác tuyên truyền, cụ thể hóa các nội dung trong hợp đồng phù hợp với tình hình thực tế, đạt mục tiêu phục vụ người dân tốt hơn.

Theo Quân đội nhân dân

Sáng 6/6, tại Hà Nội, BHXH Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã tổ chức ký kết hợp đồng quản lý người hưởng, chi trả các chế độ BHXH hàng tháng qua hệ thống bưu điện.

Theo đó, từ 1/7 tới đây, việc chi trả lương hưu và các chế độ BHXH hàng tháng qua hệ thống bưu điện sẽ mở rộng thêm 12 tỉnh, TP.    
                                                           
Việc chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng qua hệ thống bưu điện sẽ do BHXH Việt Nam chủ trì, phối hợp cùng với Tổng công ty Bưu điện Việt Nam và các cơ quan liên quan thực hiện.

Định kỳ 6 tháng, BHXH Việt Nam sẽ báo cáo Thủ tướng Chính phủ kết quả thực hiện việc chi trả lương hưu và các chế độ BHXH qua hệ thống bưu điện.

Trong quá trình thực hiện nếu có khó khăn, vướng mắc BHXH Việt Nam chủ động phối hợp với các Bộ, địa phương liên quan tháo gỡ kịp thời; trường hợp vượt thẩm quyền sẽ trình Thủ tướng Chính phủ biện pháp xử lý.

Trước đó, từ 1/9/2011, BHXH Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã thực hiện chương trình thí điểm chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH qua hệ thống bưu điện tại 12 tỉnh: Lâm Đồng, Bắc Kạn, Đăk Nông, Phú Yên, Bình Thuận, Cần Thơ, Đăk Lăk, Long An, Nghệ An, Quảng Trị, Quảng Nam, Tuyên Quang.

Theo Đài truyền hình Việt Nam

Ngày 6/6, tại Hà Nội, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam tổ chức lễ ký “Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống Bưu điện”.

Phát biểu tại lễ ký, Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Bắc Son khẳng định: Cải cách hành chính công đang là một trong các vấn đề được Đảng và Nhà nước rất quan tâm. Chính phủ đã ban hành chương trình cải cách hành chính tổng thể đến năm 2020, trong đó trọng tâm giai đoạn tới là nâng cao chất lượng dịch vụ thông qua xã hội hóa. Việc thực hiện chi trả lương hưu và trợ cấp xã hội qua bưu điện là một trong các giải pháp thiết thực và hiệu quả.

Bộ trưởng Nguyễn Bắc Son đề nghị Tổng công ty Bưu điện Việt Nam phải thực hiện thật tốt nhiệm vụ này, từng bước thể hiện vai trò của hệ thống bưu điện trong việc cung cấp các dịch vụ công đến cộng đồng, góp phần đảm bảo an sinh xã hội. Đồng thời góp phần khẳng định hoạt động sản xuất kinh doanh của bưu chính quốc gia là vì mục tiêu phát triển và lợi ích chung của toàn xã hội.

Bộ trưởng cũng tin tưởng rằng Tổng công ty Bưu điện Việt Nam và Bảo hiểm Xã hội Việt Nam sẽ phối hợp chặt chẽ, thực hiện tốt hợp đồng, hướng tới thực hiện thành công mục tiêu xây dựng một nền hành chính “đơn giản, minh bạch, nhanh gọn, đúng pháp luật và phục vụ người dân một cách tốt nhất”.

Hợp đồng ký kết gồm 13 điều, quy định chi tiết việc Tổng công ty Bưu điện Việt Nam cung cấp cho Bảo hiểm xã hội Việt Nam các dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng thông qua mạng lưới Bưu điện. Để triển khai hợp đồng trên toàn quốc, trong tháng 6/2013, hai bên tiến hành rà soát kỹ các công việc trước khi triển khai đồng loạt. Đặc biệt, xem xét kỹ phương án của từng địa phương (do bảo hiểm xã hội và bưu điện tỉnh, thành phố xây dựng).

Từ ngày 1/7, triển khai mở rộng thêm 12 tỉnh, thành phố; từ tháng 8 đến hết năm 2013, tiếp tục mở rộng địa bàn triển khai ở các tỉnh, thành phố có đủ điều kiện sau khi phương án được duyệt. Riêng Hà Nội và Thành phố Hồ Chí Minh sẽ có phương án triển khai riêng, trong đó, một số quận, huyện được chọn làm thí điểm trước khi triển khai trên toàn địa bàn.

Bưu điện Việt Nam hiện có hơn 13.000 điểm phục vụ trải rộng trên khắp cả nước, đặc biệt là tại các địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, nơi tập trung nhiều đối tượng được hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội của nhà nước. Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam xây dựng chương trình hợp tác thí điểm chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống bưu điện nhằm tận dụng năng lực mạng lưới và nguồn nhân lực hiện có của ngành bưu điện.

Chương trình hợp tác này đã được Chính phủ cho phép triển khai thí điểm tại một số tỉnh, thành phố, gồm Lâm Đồng, Bắc Kạn, Đắc Nông và Phú Yên. Đến tháng 4/2012, hoạt động này được mở rộng thêm ra 8 tỉnh, thành phố, gồm: Bình Thuận, Cần Thơ, Đắk Lắk, Long An, Nghệ An, Quảng Trị, Quảng Nam và Tuyên Quang.

Qua hai đợt thí điểm, công tác quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội qua bưu điện được triển khai tại 12 tỉnh với tổng số đối tượng hưởng hàng tháng là gần 150.000 người, với số tiền được chi trả xấp xỉ 400 tỷ đồng/tháng. Việc chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng thí điểm qua hệ thống bưu điện được người hưởng ở các địa phương ủng hộ và đánh giá cao.

Theo Tin tức

Để có đầy đủ cơ sở pháp lý cho quá trình thực hiện quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) qua Bưu điện, hôm nay, ngày 6/6, Bảo hiểm Xã hội Biệt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã chính thức ký Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ BHXH hàng tháng qua hệ thống Bưu điện.

Trước đó, nhằm tận dụng năng lực mạng lưới và nguồn nhân lực hiện có của Bưu điện Việt Nam với hơn 13.000 điểm phục vụ trải rộng trên khắp cả nước, đặc biệt là tại các địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, nơi tập trung nhiều đối tượng được hưởng trợ cấp BHXH của nhà nước, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam đã xúc tiến xây dựng chương trình hợp tác thí điểm chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng qua hệ thống Bưu điện và được Chính phủ đồng ý cho phép triển khai thực hiện thí điểm tại một số địa phương tại văn bản số 6977/VPCP-KHTH ngày 5/10/2011.

Ngày 18/8/2011, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam đã ký kết hợp đồng cung cấp dịch vụ quản lý người hưởng, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng qua hệ thống Bưu điện. Theo đó, giai đoạn đầu, công tác chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH được thực hiện thí điểm tại 4 tỉnh (Lâm Đồng, Bắc Kạn, Đắc Nông và Phú Yên). Kết quả sau 3 tháng triển khai, tại 4 địa phương thí điểm đã chi trả phục vụ được 86.629 lượt người hưởng, số tiền chi trả là 182,22 tỷ đồng, tỷ lệ chi trả đạt 98%. Việc chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng thí điểm qua hệ thống Bưu điện được người hưởng ở các địa phương đánh giá cao và ủng hộ. Tiếp nối thành công, tháng 4/2012, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam tiếp tục thẩm định trình Hội đồng quản lý Bảo hiểm Xã hội Việt Nam quyết định lựa chọn  mở rộng thí điểm thêm 8 tỉnh, thành phố (Bình Thuận, Cần Thơ, Đắk Lắk, Long An, Nghệ An, Quảng Trị, Quảng Nam và Tuyên Quang).

Theo số liệu thống kê từ 2 đợt thí điểm, công tác quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH qua Bưu điện được triển khai tại 12 tỉnh với tổng số đối tượng hưởng hàng tháng gần 220.000 người, số tiền lương hưu và trợ cấp BHXH chi trả xấp xỉ 600 tỷ đồng/tháng.

Qua đánh giá của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam - Lê Bạch Hồng, công tác chi trả đã đảm bảo đầy đủ chế độ, kịp thời cho người hưởng theo quy định của pháp luật, thực hiện đúng quy trình nghiệp vụ về chi trả, quản lý người hưởng của ngành BHXH. Đặc biệt, công tác chi trả qua hệ thống Bưu điện đã đảm bảo an toàn tiền mặt trong quá trình vận chuyển và chi trả, khắc phục được những hạn chế của phương thức chi trả thông qua Đại diện chi trả xã, phường do UBND xã, phường giới thiệu. Có thể nói, việc chi trả thông qua hệ thống Bưu điện đã dần nhận được sự tin tưởng, ủng hộ, đánh giá cao của người hưởng.

Từ những kết quả này, ngày 17/4/2013, Văn phòng Chính phủ đã có văn bản số 3069/VPCP-KTTH thông báo ý kiến của Thủ tướng Chính phủ về việc cho phép thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH qua Bưu điện trên phạm vi toàn quốc từ năm 2013.

Để có đầy đủ cơ sở pháp lý cho quá trình thực hiện quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH trong thời gian tới, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã chính thức ký Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ BHXH hàng tháng qua hệ thống Bưu điện.

Theo Hợp đồng này, Tổng công ty Bưu điện Việt Nam sẽ cung cấp cho BHXH Việt Nam các dịch vụ thông qua mạng lưới bưu điện gồm: Tổ chức chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng bằng tiền mặt cho người hưởng theo danh sách do cơ quan BHXH cung cấp; Quản lý người hưởng các chế độ BHXH hàng tháng bằng tiền mặt và người hưởng nhận tiền qua tài khoản cá nhân, báo tăng/ giảm người hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng kịp thời.

Bên cạnh đó, Bưu điện Việt Nam sẽ tổ chức mạng lưới chi trả, quản lý người hưởng đến tận xã, phường, thị trấn, phù hợp với điều kiện của từng địa phương nhưng cự ly không xa hơn các điểm chi trả trước đây do cơ quan BHXH thực hiện; Cơ sở vật chất, trang thiết bị phục vụ cho công tác chi trả và quản lý người hưởng phải đảm bảo thuận tiện, an toàn, có nhà và công cụ bảo quản tiền mặt… Nếu xảy ra mất tiền trong quá trình tổ chức thực hiện, kể cả do nguyên nhân chủ quan hay khách quan, chi trả không đúng người hưởng, không đúng thời gian và số tiền theo danh sách chi trả do cơ quan BHXH chuyển sang hoặc qua công tác thanh tra của cơ quan có trách nhiệm phát hiện ra chi trả không đúng thì phải thu hồi, bồi hoàn cho người hưởng hoặc cơ quan BHXH.

Theo ông Lê Bạch Hồng, Lễ ký Hợp đồng lần này đánh dấu bước đổi mới quan trọng nhằm chuyên nghiệp hóa công tác quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH, đồng thời, đảm bảo quyền lợi của người hưởng. Mong rằng Bưu điện Việt Nam sẽ chỉ đạo Bưu điện các tỉnh cụ thể hóa nội dung trong hợp đồng sao cho phù hợp thực tế từng địa phương.

Về phía mình, Chủ tịch Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam - Đỗ Ngọc Bình cho rằng: Đây sẽ là dấu mốc cũng như cơ hội lớn, đồng thời đặt ra thách thức đối với toàn hệ thống ngành Bưu điện Việt Nam. Tuy nhiên, việc triển khai thành công công tác quản lý, chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH qua hệ thống Bưu điện sẽ khẳng định chủ trương đúng đắn của Chính phủ trong việc xã hội hóa các dịch vụ hành chính công.

Bưu điện Việt Nam cũng cam kết từng bước nâng cao chất lượng dịch vụ và hiện nay đã thống nhất 15 phương án triển khai thực hiện ngay sau lễ ký Hợp đồng. Cụ thể, trong tháng 6/2013 sẽ rà soát kỹ lại các công việc trước khi triển khai đồng loạt. Đặc biệt, xem xét kỹ phương án của từng địa phương do BHXH và từng Bưu điện tỉnh, thành phố xây dựng. Từ 01/7/2013 sẽ triển khai mở rộng thêm 12 tỉnh, thành phố; Từ tháng 8/2013 đến hết năm 2013, tiếp tục mở rộng địa bàn triển khai ở các tỉnh, thành phố có đủ điều kiện sau khi phương án được duyệt.

Riêng TP Hà Nội và TP Hồ Chí Minh sẽ có phương án triển khai riêng, trong đó, lựa chọn một số quận, huyện làm thí điểm trước khi triển khai trên toàn địa bàn.

Theo Tài chính điện tử

Ngày 6/6, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã phối hợp với Tổng công ty Bưu điện Việt Nam ký kết hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng qua hệ thống bưu điện.

Theo đó, sau khi tiến hành thí điểm chi trả lương hưu qua bưu điện tại 12 tỉnh đạt hiệu quả cao, dịch vụ này sẽ được mở rộng triển khai thực hiện trên cả nước theo lộ trình.

Cụ thể, trong tháng 7/2013, Tổng công ty Bưu điện Việt Nam sẽ triển khai chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội  thêm ở 12 tỉnh, thành phố và đến hết năm 2013 sẽ tiếp tục mở rộng địa bàn thực hiện trên cả nước. Riêng Hà Nội và thành phố Hồ Chí Minh sẽ không triển khai trên toàn địa bàn ngay như các tỉnh, thành phố khác mà lựa chọn một số quận huyện thí điểm trước.

Ông Đỗ Ngọc Bình, Chủ tịch Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam cho biết: Hiện nay, Bưu điện Việt Nam có hơn 13.000 điểm phục vụ trải rộng trên khắp cả nước. Đặc biệt, bưu điện có cơ sở tại các địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa, biên giới hải đảo, nơi tập trung nhiều đối tượng hưởng trợ cấp xã hội nên việc chi trả bảo hiểm xã hội sẽ thuận tiện, ít tốn kém hơn.

"Chúng tôi cam kết tổ chức triển khai tốt nhất, đảm bảo nguyên tắc an toàn, chính xác, tuân thủ quy định của nhà nước, không làm xáo trộn, ảnh hưởng tâm lý người hưởng chế độ bảo hiểm xã hội. Bên cạnh đó, chúng tôi sẽ bổ sung thêm các tiện ích, từng bước nâng cao chất lượng dịch vụ. Hy vọng việc tham gia chi trả lương hưu và chế độ bảo hiểm xã hội sẽ góp phần quan trọng vào công cuộc xã hội hóa các dịch vụ hành chính công của nhà nước," ông Đỗ Ngọc Bình nói.

Đồng tình với quan điểm đẩy mạnh xã hội hóa các dịch vụ hành chính công, ông Lê Bạch Hồng, Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho rằng: “Chuyên nghiệp hóa, hiện đại hóa trong chi trả trợ cấp bảo hiểm xã hội và lương hưu sẽ giúp bảo đảm quyền lợi người hưởng”.

“Đặc biệt, đối với bảo hiểm xã hội, ủy thác cho cơ quan chuyên nghiệp chi trả chế độ bảo hiểm xã hội sẽ giúp bảo hiểm xã hội tiết kiệm được nguồn lực con người và mạng lưới con người, nâng cao công tác an sinh xã hội,” ông Lê Bạch Hồng nói.

Hợp đồng dịch vụ quản lý người hưởng và chi trả các chế độ bảo hiểm xã hôi hàng tháng qua hệ thống bưu điện vừa được ký kết gồm 13 điều. Nội dung hợp đồng quy định chi tiết về việc tổ chức chi trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng bằng tiền mặt; quản lý người hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng theo danh sách hướng dẫn của cơ quan bảo hiểm xã hội; báo cáo tăng, giảm người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng kịp thời.../.

Thí điểm chi trả lương hưu qua hệ thống bưu điện được thực hiện lần đầu vào tháng 9/2011 tại 4 tỉnh: Bắc Kạn, Phú Yên, Lâm Đồng và Đắc Nông và tháng 4/2012 được triển khai thêm tại 8 tỉnh, thành phố (Bình Thuận, Cần Thơ, Đắc Lắc, Long An, Nghệ An, Quảng Trị, Quảng Nam và Tuyên Quang).

Hiện tại, Bảo hiểm xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã phối hợp chi trả lương hưu, chế độ bảo hiểm xã hội cho hơn 210.000 người/tháng (chiếm 6% tổng số người hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng của các nước) tại 12 tỉnh, thành phố. Tổng số tiền chi trả gần 600 tỷ đồng/tháng  và tỷ lệ chi trả đạt tới 99%./.

Theo VietNamPlus

Nằm trong các hoạt động của chương trình thi đua: “Tuổi trẻ Bưu chính Viettel xung kích đi đầu trên mặt trận SXKD”, từ ngày 25/5, các cán bộ Đoàn của Tổng công ty CP Bưu chính Viettel bắt đầu ra quân kiểm tra tình hình thực hiện nhiệm vụ tại đơn vị trên toàn quốc. Theo đó nội dung được kiểm tra là: “Thực hiện nghiêm các quy trình nghiệp vụ” trong đó “Phát dứt điểm 100% bưu gửi đến theo buổi và hoàn thiện chính xác 100% thông tin trên liên xanh phiếu gửi” là chỉ tiêu được đặt lên hàng đầu. Hàng tuần cán bộ Đoàn phải đăng ký đơn vị kiểm tra, hoàn thành chỉ tiêu kiểm tra bưu gửi được phát trong vòng 3 ngày của tất cả các tuyến bưu tá trong đơn vị, và hoàn thiện báo cáo đánh giá, rút kinh nghiệm cho lần kiểm tra sau. Bên cạnh nhiệm vụ kiểm ta, các cán bộ Đoàn đều được quán triệt phải hướng dẫn, hỗ trợ đơn vị để thực hiện đúng. Kết quả sẽ được hậu kiểm bằng kết quả kiểm tra của cơ quan nghiệp vụ Tổng công ty hoặc bí thư liên chi đoàn kiểm tra chéo xác suất. Hoạt động này sẽ được triển khai thường xuyên nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ của Tổng công ty và phát huy vai trò của thanh niên trong hoạt động SXKD của đơn vị.

Theo ViettelPost