Nữ cán bộ công đoàn đam mê sáng kiến

Chị Nguyễn Thị Tuyết Hường - Kế toán trưởng Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam - luôn tích cực tham gia nghiên cứu khoa học, sáng tiến kỹ thuật…

Không chỉ làm tốt vai trò Kế toán trưởng Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam, chị Nguyễn Thị Tuyết Hường còn có nhiều sáng kiến, sáng tạo giúp nâng cao hiệu quả công việc. Ảnh: NVCC

Chị Nguyễn Thị Tuyết Hường chia sẻ, với vai trò là Kế toán trưởng Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam, ngoài việc hướng dẫn các công đoàn cơ sở trực thuộc xây dựng và thực hiện dự toán thu, chi tài chính công đoàn; trình Ban Thường vụ phê duyệt dự toán thu, chi tài chính công đoàn của Công đoàn Tổng công ty… chị còn thông qua công tác tài chính giúp Ban Thường vụ Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam chỉ đạo thực hiện các mặt công tác khác của công đoàn. Đồng thời, đề xuất các giải pháp thực hiện tốt công tác quản lý tài chính công đoàn, phân bổ nguồn thu tài chính công đoàn, khen thưởng trong lĩnh vực tài chính công đoàn.

Theo chị Hường, ngoài chức danh chuyên môn, với nhiệm vụ kiêm nhiệm là Ủy viên Ban Thường vụ, Thường trực, Trưởng Ban Nữ công Công đoàn Cơ quan Tổng công ty Bưu điện Việt Nam, chị luôn gần gũi với các đoàn viên, tìm hiểu gia cảnh của từng người để động viên kịp thời khi trong gia đình có người thân bị ốm đau bệnh tật, khó khăn cần giúp đỡ.

Song song đó, chị phối hợp cùng bộ phận kế toán công đoàn cơ quan triển khai thực hiện sử dụng phần mềm kế toán công đoàn để quản lý thu, chi tài chính công đoàn, đảm bảo thu đoàn phí, trích kinh phí công đoàn, nộp kinh phí về công đoàn cấp trên được thực hiện theo đúng quy định.

Công tác tại đơn vị từ năm 2008, chị Hường luôn nâng cao tinh thần trách nhiệm, chủ động đổi mới phương pháp làm việc để nâng cao hiệu quả công việc.

Giai đoạn 2020 - 2025, chị Hường chủ trì và tham gia 6 sáng kiến. Cụ thể, năm 2020, tham gia sáng kiến cấp Tổng công ty: “Hướng dẫn tổ chức phong trào thi đua tại cấp Công đoàn cơ sở”. Năm 2021, tham gia sáng kiến cấp Tổng công ty: “Xây dựng nội dung tài liệu tập huấn cán bộ Công đoàn cơ sở tại Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam, tuân thủ Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XIII”.

Năm 2022, chủ trì sáng kiến cấp Tổng công ty: “Biên soạn bộ tài liệu hướng dẫn triển khai chế độ kế toán và sử dụng phần mềm kế toán Công đoàn cơ sở”.

Năm 2023, chủ trì sáng kiến cấp cơ sở: “Xây dựng Quy chế thu, chi tài chính Cơ quan Công đoàn Tổng công ty”.

Năm 2024, chủ trì sáng kiến cấp cơ sở: “Xây dựng Quy định thu, chi tài chính tại Công đoàn khối Cơ quan Tổng công ty”.

Năm 2025: tham gia sáng kiến cấp Tổng công ty: “Nâng cao hiệu quả công tác báo cáo hoạt động công đoàn, góp phần thành công Đại hội đại biểu Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam lần thứ V, nhiệm kỳ 2025”.

Chị Hường chia sẻ, một trong những động lực lớn nhất để chị có nhiều sáng kiến, sáng tạo trong công việc bắt nguồn từ chính quá trình làm việc của bản thân.

“Những người làm công tác tài chính, kế toán luôn bận như "con mọn" nên tôi luôn đau đáu suy nghĩ tìm giải pháp để cho bản thân và những người làm công tác tài chính, kế toán ở cơ sở giảm được khối lượng công việc và làm việc khoa học hơn. Quá trình công tác, với vai trò là kế toán trưởng Công đoàn Công đoàn Tổng công ty Bưu điện Việt Nam, tôi tìm cách để đưa ra những giải pháp tối ưu, dễ hiểu, dễ thực hiện, giúp cho cán bộ công đoàn cơ sở nắm bắt nhanh và dễ thực hiện thông qua các văn bản, tài liệu hướng dẫn sinh động”, chị Hường chia sẻ.

Cũng theo chị Hường, quá trình xây dựng sáng kiến trong công việc, chị luôn nhận được sự ủng hộ từ các cấp lãnh đạo chuyên môn, Công đoàn Tổng công ty và sự hỗ trợ của cán bộ công đoàn cơ sở.